為進(jìn)一步落實新昌縣茶葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展'十二五'規(guī)劃,加快茶業(yè)技能人才培養(yǎng),促進(jìn)當(dāng)?shù)夭璁a(chǎn)業(yè)的持續(xù)、健康發(fā)展,助推茶葉產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級,2012年2月17~23日,中國茶葉學(xué)會與浙江省新昌縣人力資源和社會保障局聯(lián)合舉辦了中級評茶員培訓(xùn)班。我所副所長、中國茶葉學(xué)會秘書長江用文研究員,新昌縣人大常委會副主任呂國民、縣政協(xié)副主席袁振華等領(lǐng)導(dǎo)出席了開學(xué)典禮。
本期培訓(xùn)班共有來自新昌縣及上虞市茶葉企業(yè)的90名學(xué)員參加,并特邀原我所副所長俞永明研究員、中國茶葉學(xué)會學(xué)術(shù)交流部劉栩副研究員等專家進(jìn)行授課。學(xué)員不僅學(xué)習(xí)了茶葉的栽培、加工、審評的理論知識,還評審了我國綠茶類的代表性茶葉,進(jìn)一步掌握了綠茶的加工特色與關(guān)鍵工藝技術(shù),提高了綠茶審評技能水平。同時,培訓(xùn)班為來自不同產(chǎn)茶鄉(xiāng)鎮(zhèn)的學(xué)員搭建了一個交流的平臺,開闊了眼界,對新昌縣茶葉產(chǎn)業(yè)的發(fā)展起到了積極的促進(jìn)作用。
新昌縣人力資源和社會保障局致力于高技能人才的培養(yǎng),采取政府補貼的形式開展各行各業(yè)的技能培訓(xùn)工作。3月9~15日,繼續(xù)邀請中國茶葉學(xué)會聯(lián)合舉辦了中級茶藝師培訓(xùn)班。